Отметки так называемых "ДНР/ЛНР" в трудовых книжках украинцев не влияют на действительность таких документов и не могут быть основанием для отказа в назначении пенсии. Такие разъяснения дали специалисты Благотворительного фонда "Право на защиту".
Правозащитники пояснили, что в случае отсутствия трудовой книжки либо когда в трудовой книжке отсутствуют необходимые записи или содержатся неправильные или неточные записи о периодах работы, для подтверждения трудового стажа принимаются данные, имеющиеся в реестре застрахованных лиц Государственного реестра общеобязательного государственного социального страхования, справки, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы, удостоверения, характеристики, письменные трудовые договоры и соглашения с отметками об их выполнении, а также другие документы, содержащие сведения о периодах работы.
Что касается наличия на некоторых вышеупомянутых справках предприятий штампов, печатей с неподконтрольной украинской власти территории, "это не влияет на действительность таких справок, поскольку они выданы предприятиями (не органами государственной власти или местного самоуправления), которые были образованы еще до начала конфликта в Украине".
Согласно ст. 101 Закона Украины "О пенсионном обеспечении" органы, назначающие пенсии, имеют право требовать соответствующие документы от предприятий, организаций и отдельных лиц, а в необходимых случаях проверять обоснованность их выдачи.
"Таким образом, проверка достоверности выданных документов возлагается на пенсионный орган, а сомнения последнего относительно обоснованности их выдачи, сами по себе, не могут служить основанием для отказа в назначении пенсии. Кроме того, исходя из выводов Европейского суда по правам человека, документы, выданные на неконтролируемой правительством Украины территории, должны признаваться, если они необходимы для реализации прав человека", - подчеркивают правозащитники.
